【部下35歳♂】年下の女性上司【上司19歳♀】

add添加标签

只显示devilmaycry的文章。显示全部
De
devilmaycry
Re: 【部下35歳♂】年下の女性上司【上司19歳♀】
曾经的下属成了自己的上司,这类故事我也挺喜欢。LZ继续发吧,总共不是太长的话我可以试试。
De
devilmaycry
Re: 【部下35歳♂】年下の女性上司【上司19歳♀】
感谢LZ搬运~去原址看了看,还是太长了…凭着一腔爱翻译完恐怕要天长地久了…
总之我先贴一小段吧,不知道对此感兴趣的坛友多不多。
-----------------------------------------------------------------
咚咚。

「啊,请进。」

「打扰了。我是本次调任至总务部的…啊,阿直?」

「哟嚯,饭田前辈,好久不见了~」

「好久不见。」

「我刚进公司的时候,受你照顾了。」

「啊哈哈…不过,你怎么会在这间办公室…?」

「咳咳。不才正是本次调任至总务部担任总务部会计科长一职的岛村直子。」

「科长…欸,你真出人头地了啊…会计科长…?」

「嘻嘻,前辈你总是不长进嘛~我就亲自向上面求情,把你升为股长助理啦~」

「啊…那还真是多谢…」

「我可是看好你才提拔你的,你要做个好部下,努力工作啊。」

「啊,是…」

「不行不行,你可是股长助理哦,也是有部下的人。说话要注意规范,把话讲清楚了。」

「呃…说话是说什么…?」

「你今天是来做什么的?」

「是来向新上司报到的…」

「那就从报到开始,完完整整地给我报个到。你可是要给部下以身作则的哦。来,快点。」

「前辈,你还在磨磨蹭蹭干什么~这样新员工们会瞧不起你,没法以身作则了哦~你看起来还挺年轻,又不够严厉,一定会被瞧不起哦?和你交往够深就会明白你是个温柔的人,但不是人人都会交往那么深啊。前辈,啊…现在我已经是饭田前辈你的上司了呢,不能再『前辈、前辈』地叫了。怎么叫好呢,饭田哥…饭田君?不过其他前辈们都叫你『俊君』或者『阿俊』吧?咱们认识这么久了,我也模仿一下他们吧~俊君,你可已经是股长助理了哦,来,好好给我报个到。」

「嗯~嘛,你已经是股长助理了,慢慢地也会适应这个实习管理层的位置吧。…拜托,一定要适应哦,我可不想把前辈降职成普通社员什么的。…不过真没想到呢,现在我居然在这样指导着前辈,我也是有地位的人了呢。我处在比前辈更高的地位,就必须得摆出一副显老的面孔,想想还真有点不甘心…不过也有点开心吧?居然可以对『饭田前辈』这么颐指气使。呐,俊君?俊君害怕的样子好可爱!呵呵呵呵~」

咚咚,咚咚。

「啊,请进~」

「岛村前辈~您在么~?」

「在~进来进来。」

「前辈,我被提拔做股长了么?」

「不是我一个人的意思,是和前任科长商量之后决定的。…其实部长也推荐了你,你可是备受期待哦~」

「我、我居然这么受期待…可是…?」

「受期待并不是唯一的理由,你就安心好好干吧。不过你现在已经不是普通的OL,而是有部下的人了,别再打扮成那副小姑娘的样子了。」

「欸~我还年轻着呢…」

「那也没办法。呐,这个人就是你的头号部下。」

「我是内定为决算股股长的松下友里,你好。」

「喂,俊君,好好打个招呼。」

「俊君?嘻嘻,长得蛮可爱的嘛~?这么可爱的脸,我倒想叫『阿俊』呢。多大了?」

「喂,俊君,没听见让你打招呼么。」

「小哥,你没问题么?员工们看到你那副样子,会觉得你不是股长助理而是员工助理的吧~?嘻嘻~」

「喂,快点打招呼。」

「呐,小哥,你真没问题?前辈,这人是不是有点…」

「饭田前辈!您觉得自己这幅样子能为新员工以身作则么?这样一来起用了前辈的我也会负有连带责任的!您到底多大了?我的同期里可没有您这样的!好不容易提拔了他,这家伙真是…」

「哈?『饭田前辈』?」

「啊…糟了…唔,阿俊,你自己说说自己多大了。」

「呃…我的意思是你告诉我比我大多少就行,不然的话我也不好办呀。」

「欸…?我…我得管着这个比我大一旬的人么?」

「嘛…就是这么回事儿。」

「我可不想显得那么老~我还年轻着呢~」

「地位高低和显不显老是两回事儿吧。不是也有那种侍奉公主的管家什么的嘛。」

「…我倒觉得管家和这是两回事儿…」

「那你也可以把自己当成那种精明干练的职业女性——」

「我,还年轻着呢~我还想穿可爱的衣服~!」
---------------------------------------------------------------
这篇原文也是连载,看起来像是原作者随时抽空写的。可以看出最开始想写成普通的小说,但很快就采取了一种新形式:主人公的对话被省略。这样就有点类似于音声台本的感觉了。
另外,特别需要点明的是,看了下文可知,标题所说的「上司19岁」,并不是指直子。直子是32岁(不然怎么也当不了课长),19岁的是后面出现的一个社员,饭田也要被她管理。